はじめに｜転職したいけど、何がしたいかわからない人へ
「今の仕事をずっと続けるのは違う気がする」
「転職したいけど、自分に合う仕事がわからない」
「求人サイトを見ても、どの仕事を選べばいいのかわからない」
このような悩みを抱えていませんか？
20代は、まだ経験したことのない仕事も多く、
自分に合う働き方を判断する材料が十分に揃っていないことがあります。
そのため、転職したい気持ちはあっても、次に何をするべきか決められないことがあります。
結論からいうと、最初から「やりたい仕事」を一つに決める必要はありません。
大切なのは、自分の経験を振り返り、働くうえで譲れない条件を整理し、
興味を持てる仕事を少しずつ調べることです。
この記事では、転職先を決められない20代に向けて、
具体的な仕事探しの手順を紹介します。
1. なぜ「何がしたいかわからない」と感じるのか？
① 知っている仕事の種類が少ない
仕事を探すとき、営業・事務・販売・ITなど、
聞いたことのある職種から選んでしまうことがあります。
しかし、同じ営業職でも、個人向け営業と法人向け営業では
仕事内容や求められる能力が異なります。
事務職でも、一般事務・経理事務・営業事務など、
担当する業務はさまざまです。
つまり、職業名を知っていても、実際の仕事内容まで理解できているとは限りません。
やりたい仕事が見つからない場合は、まず知らない仕事を調べてみることも大切です。
② 得意なことを仕事の能力だと認識していない
自分では当たり前だと思っている行動が、仕事で評価される強みになることがあります。
例えば、次のような能力です。
- 約束した時間を守る
- 相手の話を丁寧に聞く
- 作業の優先順位を決める
- ミスがないよう事前に準備する
- 状況が変わっても落ち着いて対応する
これらは特定の資格がなくても、仕事で活かせる可能性がある能力です。
特別な実績がないからといって、強みがないとは限りません。
③ 今の仕事への不満と、次にやりたいことが混ざっている
「仕事を辞めたい」という気持ちと、「別の仕事をしたい」という気持ちは、
必ずしも同じではありません。
例えば、営業の仕事を辞めたいと感じていても、その理由が営業自体ではなく、
長時間労働や職場の人間関係にある場合もあります。
その場合、職種を変える以外に、同じ職種で別の会社を探す方法も考えられます。
転職先を探す前に、仕事内容への不満なのか、働く環境への不満なのかを
分けて整理することが重要です。
2. やりたい仕事を見つけるための3つの整理
転職ルートラボでは、仕事選びに迷っている方に、次の3つの整理をおすすめします。
紙やスマートフォンのメモを使えば、短時間でも始められます。
STEP1｜今の仕事で「苦手なこと」を書き出す
最初に、今の仕事で負担に感じていることを整理します。
例えば、次のような内容です。
| 苦手・負担に感じること | 仕事選びで確認する条件 |
|---|---|
| 新規営業の電話が苦手 | 新規開拓の割合 |
| 急な残業が多い | 勤務時間・残業の実態 |
| 一日中座るのが苦手 | 外出や移動のある仕事か |
| 毎日同じ作業が続く | 業務内容に変化があるか |
※上記は説明用の例です。
苦手なことを整理する目的は、仕事を否定することではありません。
次の職場で同じ不満を繰り返さないために、確認すべき条件を明確にすることです。
STEP2｜これまで「前向きに取り組めたこと」を探す
次に、過去の仕事やアルバイト、学校生活などを振り返ります。
大きな成果や表彰経験がなくても構いません。
「他の作業より集中できた」「頼まれることが多かった」「達成感があった」
という経験を探してみましょう。
例えば、次のように整理できます。
| 経験 | 活かせる可能性がある強み |
|---|---|
| お客様の相談を聞くのが得意 | 傾聴力・説明力 |
| スケジュール管理を任された | 段取り・時間管理 |
| 商品の比較や調査が好き | 情報収集・分析 |
| 後輩に仕事を教えた | 説明力・育成力 |
※これらは職業適性を確定するものではなく、強みを考えるための例です。
自分の強みがわからない場合は、「周囲から何を頼まれやすかったか」を振り返る方法もあります。
STEP3｜仕事に求める条件を3つに絞る
最後に、働くうえで大切にしたい条件を考えます。
例えば、以下の項目です。
- 収入を増やしたい
- 休日を確保したい
- 人間関係を重視したい
- 専門的なスキルを身につけたい
- 安定した雇用を希望している
- 自分で考えて判断できる仕事がしたい
すべてを最優先にすると、求人を比較しにくくなります。
そこで、最も重視する条件を3つ選び、「絶対に譲れない条件」と
「できれば満たしたい条件」に分けてみましょう。
例えば、休日が最優先なら、
基本給が高くても休日出勤が多い求人は慎重に検討する必要があります。
このように条件を整理すると、求人選びの基準が明確になります。
3. 自分に合いそうな仕事を探す具体的な方法
① 職業名だけでなく、毎日の仕事内容を調べる
興味のある仕事が見つかったら、求人票や職業情報サイトで業務内容を確認します。
特に調べたいのは、以下の4点です。
仕事内容： 毎日どのような作業を行うのか。
必要な能力： 入社時に必要な知識・資格・経験は何か。
働き方： 勤務時間・休日・勤務地・出張の有無など。
将来性： 経験を積むことで、どのような仕事に挑戦できるのか。
同じ職業名であっても、会社によって担当業務や労働条件が異なります。
職業の一般的な特徴を調べた後は、必ず個別の求人内容を確認しましょう。
② 厚生労働省の「job tag」を活用する
仕事の種類がわからない方におすすめなのが、
厚生労働省の職業情報提供サイト「job tag」です。
job tagでは、職業ごとの仕事内容や求められる知識・スキルを調べられます。
また、仕事への興味や価値観などを整理する自己診断ツールも利用できます。
例えば、以下の方法があります。
- 職業興味検査
- 仕事価値観検査
- 職業適性テスト
- ポータブルスキル見える化ツール
公式サイト：
https://shigoto.mhlw.go.jp/User/Search/Top/
ただし、診断結果に表示された職業が、必ず自分に向いているとは限りません。
学歴・資格・経験・実際の採用条件なども踏まえて、
仕事選びの参考情報として活用してください。
③ 興味のある仕事を3つ比較する
仕事を一つに絞れない場合は、候補を3つ程度挙げて比較してみましょう。
以下は、比較表の例です。
| 比較項目 | 仕事A | 仕事B | 仕事C |
|---|---|---|---|
| 興味を持てる仕事内容か | ○ | ◎ | △ |
| 今の経験を活かせそうか | ◎ | ○ | △ |
| 希望する働き方に近いか | △ | ○ | ◎ |
| 必要な資格・スキルを満たすか | ○ | △ | ○ |
※記号は記入例であり、特定の職種の評価ではありません。
比較するときは、興味だけでなく、実際に応募できる条件かどうかも確認することが大切です。
4. やりたい仕事が決まっていなくても転職活動を始めていい？
やりたい仕事が明確でなくても、求人情報を集めたり、
仕事について相談したりすることはできます。
ただし、「転職活動を始めること」と「今の会社を退職すること」は別の判断です。
今の会社で働きながら準備する方法
現在の職場で大きな支障なく働けている場合は、
在職中に情報収集を進める方法があります。
収入を維持しながら仕事を比較でき、
転職先を急いで決める必要も少なくなります。
まずは求人を調べたり、応募書類の準備を進めたりするところから始めてもよいでしょう。
早めに相談した方がよいケース
一方で、健康に悪影響が出ている場合や、ハラスメント、
著しい長時間労働などの問題がある場合は、無理に今の職場にとどまる必要はありません。
社内で相談できる窓口のほか、労働局の総合労働相談コーナーなど、
公的な相談先を利用する方法もあります。
仕事選びは重要ですが、安全や健康を犠牲にしてまで転職先を探し続ける必要はありません。
5. 転職先選びで失敗しないための注意点
① 給料だけで仕事を決めない
求人票に高い月収が記載されていても、その金額が全員に保証されているとは限りません。
固定給なのか、残業代や歩合給を含んでいるのかなど、支給条件を確認しましょう。
また、収入と合わせて、休日や仕事内容、勤務時間も確認することが大切です。
② 「未経験歓迎」だけで安心しない
未経験者を募集している仕事でも、会社によって研修内容や教育体制は異なります。
応募する際には、入社後の研修内容、配属後の業務、
必要な資格、評価方法などを確認するとよいでしょう。
③ 自己分析だけで仕事を決めない
自己分析は、自分の希望や強みを理解するための手段です。
実際の求人内容と照らし合わせなければ、
仕事内容や働き方が希望に合うかは判断できません。
自己分析と仕事の情報収集は、セットで進めましょう。
6. 今日からできる7日間の仕事探しプラン
仕事選びが進まない方は、次のように少しずつ行動してみてください。
| 日程 | やること |
|---|---|
| 1日目 | 今の仕事で不満に感じることを書き出す |
| 2日目 | 得意だったこと・前向きに取り組めたことを整理する |
| 3日目 | 働くうえで大切な条件を3つ選ぶ |
| 4日目 | job tagで興味のある仕事を調べる |
| 5日目 | 気になる仕事を3つ選ぶ |
| 6日目 | 実際の求人票で仕事内容・労働条件を比較する |
| 7日目 | 情報不足の部分と次に取る行動を整理する |
これはあくまで一例です。7日間で転職先を決定する必要はありません。
目的は、何をしたいかわからない状態から、次に調べるべきことがわかる状態へ進むことです。
7. よくある質問
Q. 20代でやりたい仕事がないのは問題ですか？
やりたい仕事が明確でないことだけで、問題だと考える必要はありません。
まずは興味のある仕事内容や得意な行動、希望する働き方を整理してみましょう。
Q. 自分の強みが一つも思いつきません。
これまでの仕事やアルバイトで、周囲から頼まれたことや
継続して取り組めたことを振り返ってみてください。
大きな成果ではなく、日常的な行動から強みが見つかることもあります。
Q. 転職エージェントに相談してもよいですか？
希望職種が決まっていなくても、キャリア相談に対応するサービスはあります。
ただし、支援対象や相談範囲はサービスによって異なります。
利用前に公式サイトで対応内容を確認し、
必ずしも紹介された求人に応募する必要はないことも理解しておきましょう。
まとめ｜やりたい仕事が決まっていなくても、一歩ずつ進められる
20代で転職したいけれど何がしたいかわからないときは、
無理に職業名を一つ決めようとしなくても大丈夫です。
まずは、以下の3つを整理してみてください。
- 今の仕事で不満に感じていること
- これまで得意だったこと・前向きに取り組めたこと
- 次の仕事で大切にしたい条件
そのうえで、興味のある仕事について調べ、実際の求人票と比較していきましょう。
転職は、必ずしも今すぐ会社を辞めることから始まるわけではありません。
自分自身について理解し、仕事の選択肢を増やすことも、大切な準備の一つです。
今日できることを一つ決めて、自分に合う働き方を探してみましょう。
参考情報
厚生労働省「職業情報提供サイト job tag」
https://shigoto.mhlw.go.jp/
厚生労働省「job tag 自己診断ツール」
https://shigoto.mhlw.go.jp/User/Search/Top/
厚生労働省「job tag よくあるお問い合わせ」
https://shigoto.mhlw.go.jp/User/faq
※本記事は一般的な転職活動の情報提供を目的としています。
実際の応募条件・雇用条件は各企業の最新情報をご確認ください。
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